市交投集團(tuán)紀(jì)委：提醒談話“敲警鐘” 正確履職“筑防線”

“作為經(jīng)營(yíng)決策的‘關(guān)鍵少數(shù)’，各子公司董事肩負(fù)董事會(huì)賦予的重要職責(zé)，每一項(xiàng)決策、每一次履職都直接關(guān)系到公司的穩(wěn)定運(yùn)行和合規(guī)經(jīng)營(yíng)，更關(guān)系到全體員工的切身利益。必須繃緊“履職盡責(zé)”這根弦，以清醒的認(rèn)識(shí)、務(wù)實(shí)的行動(dòng)、過硬的作風(fēng)，扛起崗位職責(zé)，筑牢風(fēng)險(xiǎn)防線。”近日，市交投集團(tuán)紀(jì)委書記在集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)董事提醒談話會(huì)上，以具體業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)為切入點(diǎn)，為全體參會(huì)人員敲響廉潔警鐘。

為深入貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作要求，壓實(shí)集團(tuán)公司委派董事誠(chéng)信守法、依法履職的工作職責(zé)，推動(dòng)集團(tuán)公司治理效能提升，集團(tuán)紀(jì)委立足子公司經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際，聚焦董事會(huì)決策、風(fēng)險(xiǎn)防控等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，圍繞“堅(jiān)定政治立場(chǎng)、嚴(yán)守履職邊界、堅(jiān)守廉潔底線、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)”四個(gè)方面提出明確要求。談話中，市交投集團(tuán)紀(jì)委負(fù)責(zé)人結(jié)合近年來通報(bào)的國(guó)企領(lǐng)域違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控缺位、不正確履職等典型案例，深刻剖析案件背后的思想根源和制度漏洞，提醒各位董事一要堅(jiān)定政治立場(chǎng)，在重大事項(xiàng)決策中堅(jiān)守原則，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定行使決策權(quán)，敢于獨(dú)立發(fā)表意見，維護(hù)公司整體利益；二要嚴(yán)守履職邊界，嚴(yán)格遵守議事規(guī)則和決策程序，堅(jiān)持民主集中制，堅(jiān)決杜絕“一言堂”，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)，主動(dòng)提升履職能力；三要時(shí)刻保持清醒頭腦，正確行使手中權(quán)力，嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，堅(jiān)持“親清”關(guān)系，不利用職務(wù)便利謀取不正當(dāng)利益；四要壓實(shí)主體責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，將“一崗雙責(zé)”落到實(shí)處，帶頭遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，管好身邊人、身邊事，加強(qiáng)對(duì)公司干部職工的教育管理與監(jiān)督。

近年來，市交投集團(tuán)紀(jì)委堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，將“關(guān)鍵少數(shù)”、重點(diǎn)崗位作為監(jiān)督重點(diǎn)，不斷壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任。除開展集體提醒談話外，還通過參觀警示教育基地、觀看警示教育片、開展“清風(fēng)交投”廉潔家風(fēng)建設(shè)活動(dòng)、上廉政黨課等多種形式，持續(xù)強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)崗位人員的廉政教育和日常監(jiān)督，引導(dǎo)干部職工知敬畏、存戒懼、守底線，同時(shí)，集團(tuán)紀(jì)委認(rèn)真落實(shí)監(jiān)督職責(zé)，聚焦權(quán)力運(yùn)行關(guān)鍵環(huán)節(jié)，針對(duì)工程招投標(biāo)、物資采購、財(cái)務(wù)管理等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，強(qiáng)化事前事中事后全過程監(jiān)督，通過列席子公司董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)，監(jiān)督中介機(jī)構(gòu)選取、項(xiàng)目開標(biāo)評(píng)標(biāo)定標(biāo)等方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾治苗頭性、傾向性問題，筑牢廉潔經(jīng)營(yíng)防線，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。